Socialrådgiver til Børn, Unge og Familieindsatser

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du hjerte for udsatte børn og deres familier og vilje til at hjælpe dem godt videre? Vil du være med til at omsætte Barnets Lov til praksis? Har du en positiv, anerkendende og respektfuld tilgang til mennesker? Og er du helhedsorienteret, og prioriterer du samarbejde højt? Så er det måske lige dig, vi søger!

Hos Børn, Unge og Familieindsatser i Assens Kommune opnormerer vi i afdelingen i takt med Barnets Lov, som træder i kraft den 1. januar 2024. 

Derfor søger vi to socialrådgivere til to faste stillinger i vores småbørnsafdeling fra 0-13 år.

Stillingerne er svarende til 37 timer om ugen med tiltrædelse 2. januar 2024.

Hvem er vi

Børn, Unge, og Familieindsatser er en del af direktørområdet Uddannelse, Børn og Familie i Assens Kommune, som også består af Ungeenheden, Børnesundhed, Dagtilbud og Skole samt PPR.

I Børn, Unge og Familieindsatser arbejder helt tæt sammen om "vores" sag i et ligeværdigt fagligt fællesskab. Familierne oplever, at der altid er en i teamet at henvende sig til, og at der samtidig altid er en sparringspartner.

Vores kerneopgave er at: "sikre udsatte børn og unges trivsel, udvikling og uddannelse ved at inddrage familien og netværk". Vi har fokus på at give vores familier en god behandling.

Vi er ligeledes i gang med implementeringen af helt nye tværfaglige- og helhedsorienterede metoder, der har fokus på at inddrage forældrenes perspektiv og som udspringer af projektet Job og Familie.

Vi har fokus på systematik og faglighed i sagsbehandlingen, så vi med familierne er skarpe på gode og målbare handleplaner og indsatser.

Vi arbejder systematisk med at inddrage netværket, bruge familierådslagning, har forposter sammen med skoler og daginstitutioner og benytter generelt dialogbaserede metoder.

Vi har to grundpræmisser, og det er faglighed og samarbejde som to forenelige forudsætninger. Så det skal være en del af ens arbejds-DNA.

Vi kan tilbyde vores nye kollega:

• at få tilknyttet en mentor, som sikrer en god introduktion
• en spændende, udfordrende og afvekslende arbejdsdag
• en arbejdsplads, som på flere områder er "first-mover"
• sags supervision, faglig sparring, sags gennemgang og dialog om prioritering af opgaver
• metodeudvikling og et højt fagligt niveau
• højt til loftet og mulighed for nytænkning og kreativitet i opgaveløsning
• engagerede kolleger og et arbejdsmiljø, hvor der er fokus på trivsel og ordentlighed
• arbejde i systemer som DUBU 

Om jobbet

Vi dækker området af udsatte børn og familier i alderen fra 0-13 år.

Vi løser vores daglige opgaver i tæt kontakt med familierne, hvor vi har fokus på inddragelse af børnene og forældrene.

Vi udarbejder børnefaglige undersøgelser, handleplaner, følger op på indsatser og afholder familierådslagning. Vi har fokus på tværfagligt samarbejde med et særligt fokus på job for forældrene.

Vi er i gang med implementering af Barnets Lov, hvor screening og afdækning også vil være en del af hverdagens opgaver. Vi har en modtagelse i afdelingen, der tager sig af alle underretninger og nye henvendelser. Hvordan fordelingen bliver pr. 1. januar 2024, er endnu helt fastlagt.

I Assens Kommunes Børn, Unge, og Familieindsatser sidder myndighed og udfører sammen, så vi sikrer en helhedsorienterede indsats i arbejdet sammen med borgeren.

Vi har et godt samarbejde med jobcenter og myndighed/social, hvor vi har fokus på at sikre en god overgang fra ung til voksenlivet.

Hvem er du

Vi søger en fagligt stærk kollega, som er struktureret og systematisk.

Vi søger en kollega, som godt kan lide, at der er fart over feltet, og som samtidig kan bevare roen i pressede situationer.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• er psykisk robust og kan bevare roen og overblikket i en til tider uforudsigelig hverdag
• har myndighedserfaring med udsatte børn og unge
• har god kendskab til serviceloven og vil lære om Barnets Lov
• har erfaring med brugen af DUBU og ICS og har viden eller ideer om tværgående samarbejde, og hvordan disse kan bruges i hele løsninger for familien
• tror på inddragende og dialogbaserede metoder og familierådslagning
• har gode kommunikative og skriftlige kompetencer
• er kreativ i forhold til opgaveløsning og har økonomisk forståelse
• er god til at tilbyde din hjælp til kollegaer og yde faglig sparring
• har en positiv, anerkendende og respektfuld tilgang til mennesker og bidrager til et godt arbejdsmiljø, hvor vi taler til hinanden og ikke om hinanden
• har fokus på børneinddragelse
• har kørekort

Løn og ansættelsesforhold

Løn og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og ud fra reglerne om lokal løndannelse.

Vi gør opmærksom på, at der indhentes børne- og straffeattest, og at disse skal være tilfredsstillende, inden ansættelsen fuldføres.

Vil du vide mere

Hvis du har spørgsmål eller ønsker yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Tanya Køster på telefon 51 72 30 69.

Ansøgningsfristen er den 21. november 2023 kl 23.59.

Vi udvælger ansøgere til samtalerne den 23. november 2023 og afholder samtalerne den 28. november 2023.

Flyt til Vestfyn

Tænker du at søge dette job i Assens Kommune? Så går du måske også med tanker om at flytte til Vestfyn.

Har du brug for hjælp til at finde dit nye hjem, så kan du finde mere info om alt det, Vestfyn har at byde på, her: www.flyttilvestfyn.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=0aff3308)

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Assens Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Assens Kommune - Børn, Unge og Familieindsatser, Rådhus Allé, 5610 Assens

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 21-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5928918